集體勞動關系管理

定　價：￥42.00

作　者：	彭黎，曹洋編
出版社：	復旦大學出版社
叢編項：	卓越·人力資源管理和社會保障系列
標　簽：	暫缺

購買這本書可以去

ISBN：	9787309115635	出版時間：	2015-09-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	311	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　《集體勞動關系管理》共15章，每一章包括法理精解、案例剖析、防險技巧3個組成部分，其中“法理精解”主要是對現(xiàn)行勞動法律法規(guī)的精要闡述，幫助企業(yè)人力資源管理者通盤了解企業(yè)員工關系管理的法律環(huán)境；“案例剖析”選材廣泛，兼?zhèn)涑晒εc失敗的案例，提醒企業(yè)進行精細化管理；“防險技巧”結(jié)合法律理論與管理實務，提出一些務實性的操作方案。

作者簡介

暫缺《集體勞動關系管理》作者簡介

圖書目錄

項目一企業(yè)勞資關系分析
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目二用人單位集體勞動關系管理策略
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目三職工民主參與管理
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目四認識和組建企業(yè)工會
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目五確立企業(yè)工會工作機制
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目六認知集體協(xié)商機制
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目七準備集體協(xié)商
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目八集體協(xié)商策略與技巧
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目九組織集體談判會議
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目十訂立集體合同
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
項目十一區(qū)域性、行業(yè)性集體協(xié)商
進程一任務設定
進程二項目知識、技能講解
進程三項目執(zhí)行工具資料
進程四項目教學評價
主要參考文獻