國際商務(wù)文化

定　價(jià)：￥29.00

作　者：	靳娟主編
出版社：	首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	文化文化評(píng)述

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ISBN：	9787563821273	出版時(shí)間：	2013-10-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	270	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《國際商務(wù)文化》不僅吸收了國內(nèi)外理論研究領(lǐng)域的最新成果，而且融入了我在教學(xué)科研中的理論思考和最新體會(huì)；在理論上具有創(chuàng)新性和前瞻性，在實(shí)踐上具有實(shí)用性和可操作性，既考慮到教學(xué)內(nèi)容的國際通用性，又考慮到要適合中國國情?！秶H商務(wù)文化》具有以下特點(diǎn)：第一，《國際商務(wù)文化》每一章開始設(shè)有引入案例，通過案例分析導(dǎo)出本章主題；第二，每一章后附有思考案例，便于讀者加深對(duì)本章內(nèi)容的理解，幫助讀者學(xué)會(huì)在實(shí)際工作中運(yùn)用相關(guān)的理論和技巧，真正做到學(xué)用結(jié)合，知行統(tǒng)一；第三，運(yùn)用經(jīng)典的中外電影來講述國際商務(wù)文化的相關(guān)理論，主要在《國際商務(wù)文化》的第二章、第四章，使枯燥的理論變得生動(dòng)和鮮活，使閱讀成為一種享受。《國際商務(wù)文化》編寫的具體分工如下：靳娟負(fù)責(zé)第一章、第二章、第四章、第五章、第六章、第七章、第九章的編寫；司楊負(fù)責(zé)第三章的編寫；何瀅負(fù)責(zé)第八章的編寫。靳娟對(duì)全書進(jìn)行總纂。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《國際商務(wù)文化》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

第一章文化及文化差異概述
第一節(jié) 文化與亞文化的含義
第二節(jié) 文化的特征
第三節(jié) 商務(wù)文化的含義與特征
第四節(jié) 國際貿(mào)易的發(fā)展與跨文化意識(shí)
第二章影響商務(wù)文化的理論基礎(chǔ)
第一節(jié) 文化價(jià)值觀的含義
第二節(jié) 影響商務(wù)文化的重要理論基礎(chǔ)——有關(guān)文化價(jià)值觀的研究
第三節(jié) 文化價(jià)值取向模式的局限性
第四節(jié) 從電影中看文化——日本電影《迷失東京》
中所反映的日美文化差異
第三章國際商務(wù)禮儀
第一節(jié) 禮儀、商務(wù)禮儀與國際商務(wù)禮儀的含義
第二節(jié) 國際商務(wù)禮儀的主要原則
第三節(jié) 商務(wù)會(huì)見禮儀
第四節(jié) 商務(wù)宴請(qǐng)禮儀
第五節(jié) 禮品饋贈(zèng)禮儀
第六節(jié) 不同文化背景對(duì)商務(wù)活動(dòng)時(shí)機(jī)的影響
第七節(jié) 不同文化背景下的習(xí)俗與禁忌
第四章語言溝通
第一節(jié) 語言與文化的關(guān)系
第二節(jié) 語言的跨文化詞匯差異
第三節(jié) 跨文化商務(wù)溝通過程中的語言障礙
第四節(jié) 高語境文化與低語境文化
第五節(jié) 話輪轉(zhuǎn)換的文化差異
第六節(jié) 影片《飲食男女》所體現(xiàn)出的高語境文化特點(diǎn)
第五章非語言溝通
第一節(jié) 非語言溝通的含義與特點(diǎn)
第二節(jié) 非語言溝通的功能
第三節(jié) 聲音品質(zhì)
第四節(jié) 面部表情
第五節(jié) 手勢(shì)
第六節(jié) 身體姿勢(shì)
第七節(jié) 空間距離
第八節(jié) 沉默
第六章跨文化商務(wù)談判
第一節(jié) 商務(wù)談判的概念和特征
第二節(jié) 跨文化商務(wù)談判的特征
第三節(jié) 文化因素對(duì)跨文化商務(wù)談判的影響
第四節(jié) 不同文化商務(wù)人士的談判風(fēng)格
第五節(jié) 贏得跨文化商務(wù)談判成功的對(duì)策
第七章跨文化團(tuán)隊(duì)管理
第一節(jié) 團(tuán)隊(duì)的含義和類型
第二節(jié) 高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的特征
第三節(jié) 跨文化團(tuán)隊(duì)的類型
第四節(jié) 跨文化團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)
第五節(jié) 跨文化團(tuán)隊(duì)內(nèi)部沖突的成因及其負(fù)面影響
第六節(jié) 跨文化團(tuán)隊(duì)沖突的管理
第八章企業(yè)文化的沖突與整合
第九章跨文化商務(wù)交際能力培訓(xùn)
參考文獻(xiàn)