功勞勝于苦勞：打造高績效低耗能的執(zhí)行團隊

定　價：￥25.80

作　者：	施偉德著
出版社：	中共中央黨校出版社
叢編項：
標　簽：	人力資源/行政管理

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ISBN：	9787503540790	出版時間：	2009-04-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	162	字數(shù)：

內容簡介

　　世界上所有成功的企業(yè)都把注重業(yè)績作為自己企業(yè)文化的重妻組成部分，把業(yè)績觀作為衡量員工素質的重要標準之一?！]有功勞就沒有效益，沒有利潤企業(yè)就要倒閉。市場不相信眼淚，不相信苦勞，只相信功勞。只有像狼一樣死死盯住結果、牢牢抓住業(yè)績不放的企業(yè)，才是有執(zhí)行力的企業(yè)?！」谑怯行У臉I(yè)績，苦勞是無效的消耗。只有重視功勞、結果、績效的員工，才能為企業(yè)帶來利潤，解決難題，推動企業(yè)不斷往前發(fā)展！

作者簡介

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圖書目錄

不要苦勞要功勞，不要疲勞要高效
1　功勞勝于苦勞，業(yè)績勝于資歷
　功勞勝于苦勞，業(yè)績勝于資歷
　實實在在干工作，明明白白拿工資
　功勞越大，越容易脫穎而出
　無效勞動是最大的浪費
　不打糧食的干部要下臺！
2　關鍵在于執(zhí)行，落實在于到位
　言必信，行必果
　落實的關鍵是不打折扣
　有效執(zhí)行是邁向成功的階梯
　競爭力源自解決問題的能力
　自動自發(fā)，前程遠大
3　高效為王，創(chuàng)新致勝
　創(chuàng)新，抵御“不確定性”的最佳武器
　花小錢，辦大事；少花錢，多辦事
　巧干勝于蠻干，聰明勝于拼命
　運用好簡單的力量　
　經(jīng)營好上班時間，管理好業(yè)余時間
4　責任制造結果，勝任贏得前程
　責任制造結果
　敬業(yè)創(chuàng)造利潤
　團隊致勝
　勝任，企業(yè)對員工的終極期望
　融入企業(yè)，與公司一起成長