商界精英綜合征

定　價(jià)：￥56.00

作　者：	（美）魯?shù)侣?等著，胡雍豐等譯
出版社：	商務(wù)印書(shū)館出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	心理學(xué)

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ISBN：	9787100057219	出版時(shí)間：	2008-09-01	包裝：	平裝
開(kāi)本：	16開(kāi)	頁(yè)數(shù)：	338	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　《商界精英綜合征》是凱特·魯?shù)侣桶５?middot;厄蘭森在他們?cè)凇豆鹕虡I(yè)評(píng)論》上發(fā)表的一篇題為《精英訓(xùn)I練法》的文章的基礎(chǔ)上擴(kuò)展而成的，深入探討了精英的特質(zhì)以及如何更有效地支配精英行為——無(wú)論是對(duì)于自己、同事還是上級(jí)。魯?shù)侣投蛱m森在書(shū)中描述了商界精英綜合征的突出表現(xiàn)，并總結(jié)出商界精英的四種類型：指揮官：魅力超凡、才干出眾的領(lǐng)頭羊夢(mèng)想家：高瞻遠(yuǎn)矚的追夢(mèng)人戰(zhàn)略家：固執(zhí)地自以為無(wú)所不知的分析天才實(shí)干家：能把人逼到墻角的推動(dòng)者通過(guò)提供一系列練習(xí)、對(duì)照表、竅門和自我測(cè)評(píng)，作者向各類精英闡明了他們的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)以及如何將這些優(yōu)勢(shì)發(fā)揚(yáng)光大；也指出了相應(yīng)的劣勢(shì)以及如何對(duì)這些劣勢(shì)加以削減遏制。精英是商界的寶貴資源。在仔細(xì)了解各類精英的異同之后，若能做出行為方面的適當(dāng)改變，精英將成為更卓有成效的領(lǐng)導(dǎo)者，提升自身、團(tuán)隊(duì)和整個(gè)組織的業(yè)績(jī)。而那些與精英共事或?yàn)榫⑿ЯΦ娜?，在閱讀《商界精英綜合征》之后，也將能學(xué)會(huì)如何在工作中激發(fā)精英優(yōu)勢(shì)，與精英共生共榮。這與精英自身的成長(zhǎng)同樣重要。對(duì)各路精英的當(dāng)頭棒喝商界遍地都是精英人士——他們出類拔萃、績(jī)效非凡，為企業(yè)創(chuàng)造著巨大價(jià)值；奮勇直前的同時(shí)，身后留下的卻是狼藉一片。極度爭(zhēng)強(qiáng)好勝，又缺乏耐心，這些干勁十足的頭頭們常常不顧及同事和下屬的感受，使每個(gè)人甚至整個(gè)公司的弦都繃得緊緊的。

作者簡(jiǎn)介

　　哲學(xué)博士凱特·魯?shù)侣歪t(yī)學(xué)博士埃迪·厄蘭森現(xiàn)為Worth Ethic企業(yè)管理顧問(wèn)公司的負(fù)責(zé)人，此公司位于美國(guó)得克薩斯州首府奧斯汀市。他們培訓(xùn)過(guò)的公司高管數(shù)以千計(jì)，包括戴爾公司總裁邁克爾·戴爾和首席執(zhí)行官凱文·羅林斯、易貝公司首席執(zhí)行官梅格·惠特曼、波士頓紅襪隊(duì)首席執(zhí)行官拉里·魯奇諾等。魯?shù)侣救耸且晃粨碛胸S富高管培訓(xùn)l經(jīng)驗(yàn)的心理學(xué)家，有多部著述。厄蘭森曾經(jīng)是一名心血管外科醫(yī)生，現(xiàn)為高管培訓(xùn)師和頗受歡迎的主題演講人。新書(shū)介紹哈佛經(jīng)管圖書(shū)涵蓋戰(zhàn)略、領(lǐng)導(dǎo)力、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、變革與創(chuàng)新、一般管理等六大領(lǐng)域。

圖書(shū)目錄

致謝
前言
第一章商界精英綜合征——非凡優(yōu)勢(shì)、潛在風(fēng)險(xiǎn)和功能紊亂
a是什么?
為什么強(qiáng)調(diào)精英男性?
“精英男性”從何而來(lái)
商界精英綜合征
功能紊亂的商界精英會(huì)對(duì)公司造成怎樣的傷害?
有關(guān)精英的硬數(shù)據(jù)
功能紊亂的精英特質(zhì)
精英女性
你能從本書(shū)中得到什么?
這個(gè)時(shí)代，他們都在變
內(nèi)容提示
行動(dòng)步驟

第二章四種類型的精英男性——他們的角色和面具
四種類型的精英男性
四種類型精英男性的優(yōu)勢(shì)與風(fēng)險(xiǎn)
四種類型精英男性如何表達(dá)憤怒
你是哪類精英
精英三角模式
打破三角模式
他們佩戴的面具
行動(dòng)步驟

第三章精英指揮官一一魅力超凡、才干出眾的領(lǐng)頭羊
指揮官優(yōu)勢(shì)
精英指揮官的問(wèn)題
精英女性指揮官
指揮官工具
如何與精英指揮官共事
行動(dòng)步驟

第四章精英夢(mèng)想家——高瞻遠(yuǎn)矚的追夢(mèng)人
夢(mèng)想家優(yōu)勢(shì)
精英夢(mèng)想家的問(wèn)題
精英女性夢(mèng)想家
夢(mèng)想家工具
如何與精英夢(mèng)想家共事
行動(dòng)步驟

第五章精英戰(zhàn)略家——固執(zhí)地自以為無(wú)所不知的分析天才
戰(zhàn)略家優(yōu)勢(shì)
精英戰(zhàn)略家的問(wèn)題
精英女性戰(zhàn)略家
戰(zhàn)略家工具
如何與精英戰(zhàn)略家共事
行動(dòng)步驟

第六章精英實(shí)干家——能把人逼到墻角的推動(dòng)者
實(shí)干家優(yōu)勢(shì)
精英實(shí)干家的問(wèn)題
精英女性實(shí)干家
實(shí)干家工具
如何與精英實(shí)干家共事
行動(dòng)步驟

第七章精英男性團(tuán)隊(duì)——誰(shuí)都想當(dāng)老大的俱樂(lè)部
能成為——或不能成為團(tuán)隊(duì)成員的精英男性
精英優(yōu)勢(shì)怎么成了團(tuán)隊(duì)弱點(diǎn)
如何塑造高效團(tuán)隊(duì)
行動(dòng)步驟

第八章對(duì)精英男性的關(guān)懷與呵護(hù)——為了真正的健康快樂(lè)
戰(zhàn)斗還是逃避”
精英大腦如何遭到綁架
A類人與熱反應(yīng)堆
保持清醒認(rèn)識(shí)
調(diào)整戰(zhàn)略
精英人士的家庭生活
行動(dòng)步驟

第九章訓(xùn)練精英人士——切實(shí)地改變，有效地改變
訓(xùn)練可以助你飛翔
你需要訓(xùn)練嗎?
選對(duì)教練

附錄A 精英抽樣測(cè)評(píng)報(bào)告
精英的一般性特征
精英類型
精英行為主題
附錄B 精英變量表
注釋
作者簡(jiǎn)介