教師在教學工作中所獲得的專業(yè)領域的成長,即為教師專業(yè)成長。作者多年來一直嘗試尋找一種適合中小學教師操作的教師成長的實踐策略,力圖立足于學校教育教學的現實,建立一系列教師發(fā)展的實踐模型。這種模型基于學?,F實,以教師的原有條件為前提,以課程開發(fā)與課堂教學的現實運用為手段,以教師的專業(yè)發(fā)展為目標,最大限度地開發(fā)教師的專業(yè)發(fā)展?jié)撃?,讓每一個教師都能在原有的基礎上使自己的專業(yè)水準得到一定程度的提高。由于每個教師的現有條件是不同的,因而也不可能有一個普遍適用的發(fā)展模式,本書所選的七種途徑是從不同角度對教師專業(yè)成長的一種闡述,在結構上并不存在邏輯關系。下面對七個模型略作說明。