故事中的管理學(xué)

　　經(jīng)驗(yàn)對(duì)一個(gè)管理者作出正確的決定無疑是非常重要的;但是，經(jīng)驗(yàn)卻不是一定要從自己的錯(cuò)誤中獲得，用教訓(xùn)來?yè)Q取。看別人的故事，學(xué)習(xí)別人的智慧，借鑒別人的方法，可以使我們少走很多彎路，避免許多不必要的損失。管理是一門藝術(shù)；管理就是整合人力資源，以發(fā)揮最大優(yōu)勢(shì)；管理就是成功地進(jìn)行授權(quán)；管理就是使用和開發(fā)人才；管理就是決策；管理就是依靠威信影響別人達(dá)到目的。一則則故事，蘊(yùn)含這深刻的道理；一段段評(píng)論，濃縮了管理的真諦。打開《故事中的管理學(xué)》，走進(jìn)智慧的世界！你的視野會(huì)更開闊，你的見解會(huì)更深刻，你的決策會(huì)更準(zhǔn)確，你的用人會(huì)更科學(xué)，你的管理會(huì)更輕松，你的組織會(huì)更有效。《故事中的管理學(xué)》從合理用人、靈活管理、激勵(lì)獎(jiǎng)賞、懲罰批評(píng)、溝通協(xié)調(diào)、正確決策、處理危機(jī)、貼近員工等方面，通過講述故事，提示要點(diǎn)，分析借鑒，聯(lián)系實(shí)際的方式，詮釋了管理的真諦和要領(lǐng)，相信會(huì)給讀者以耳目一新、豁然開朗的感受。

暫缺《故事中的管理學(xué)》作者簡(jiǎn)介