你在為誰(shuí)工作：世界500強(qiáng)企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念

　　在工作中，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸到零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開(kāi)始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門(mén)。千萬(wàn)不要視工作如雞肋，食之無(wú)味，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘情不愿，于公于私都沒(méi)有裨益。本書(shū)提出了每一位員工需要自我反思的人和問(wèn)題，并對(duì)這個(gè)問(wèn)題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它有助于員工解除困惑，調(diào)整心態(tài)，重烯工作激情，使人生從平庸走向杰出。如果每一位員工都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí)，也在為自己工作”這們一個(gè)樸素的理念，責(zé)任、忠誠(chéng)、敬業(yè)將不再是空洞的口號(hào)。本書(shū)更多地從員工的角度出發(fā)，具有深厚的人文關(guān)懷，是提升企業(yè)凝聚力、建立企業(yè)文化的完美指導(dǎo)手冊(cè)和員工培訓(xùn)讀本。目錄：序言第1章為什么要努力工作工作是人們要用生命去做的事薪水算什么，要為自己而工作比爾·蓋茨為什么還要工作認(rèn)真工作是真正的聰明今天工作不努力，明天努力找工作第2章你珍惜目前的工作機(jī)會(huì)了嗎鉆石就在你家后院缺少機(jī)會(huì)是浮躁之人的借口兩個(gè)以上的目標(biāo)等于沒(méi)有目標(biāo)對(duì)工作心懷感激時(shí)刻準(zhǔn)備著，當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨你就成功了第3章敬業(yè)，最完美的工作態(tài)度態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力工作中無(wú)小事心中常存責(zé)任感有些事，不必老板交待接受工作的全部，不只是益處和快樂(lè)忠誠(chéng)是一種職業(yè)生存方式第4章絕不拖延，立即行動(dòng)拖延是一種惡習(xí)借口是失敗的溫床最佳的工作完成時(shí)間是昨天要事第一挑戰(zhàn)“不可能完成”的工作一分鐘也不要拖延第5章從優(yōu)秀到卓越激情是工作的靈魂點(diǎn)燃你工作的激情做進(jìn)取者比別我多做一點(diǎn)學(xué)習(xí)的腳步不能稍有停歇壞習(xí)慣必須改掉不可缺少團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

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