國家公務(wù)員廉政必讀

第一講　公務(wù)員廉潔從政的重大意義
一、公務(wù)員廉潔從政是實踐“三個代表”重要思想，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容
二、公務(wù)員廉潔從政是保持國家長治久安和社會穩(wěn)定的重要措施
三、公務(wù)員廉潔從政是改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的現(xiàn)實需要
四、公務(wù)員廉潔從政是中國加入WTO后對公務(wù)員提出的更高要求
五、公務(wù)員廉潔從政是實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會目標(biāo)的重要保證
第二講　公務(wù)員廉潔從政的基本要求
一、堅定的政治信念
二、高尚的道德情操
三、良好的職業(yè)道德
四、嚴(yán)明的法制觀念
五、專業(yè)的技能修養(yǎng)
六、廉潔高效的工作作風(fēng)
第三講　公務(wù)員不廉潔行為的表現(xiàn)及危害
一、公務(wù)員不廉潔行為的主要表現(xiàn)形式
二、公務(wù)員不廉潔行為的易發(fā)區(qū)域與環(huán)節(jié)
三、公務(wù)員不廉潔行為產(chǎn)生原因分析
四、公務(wù)員不廉潔行為的嚴(yán)重后果
第四講　公務(wù)員不廉潔行為的懲治
一、我國懲治不廉潔公務(wù)員的基本。隋況
二、我國懲治不廉潔公務(wù)員取得的主要經(jīng)驗
三、我國懲治公務(wù)員不廉潔行為的工作重點
四、嚴(yán)厲懲處公務(wù)員不廉潔行為
第五講　加強(qiáng)公務(wù)員廉潔從政的行為規(guī)范措施
一、加強(qiáng)教育，夯實思想基礎(chǔ)
二、加強(qiáng)修養(yǎng)，增強(qiáng)廉政觀念
三、健全制度，加快法規(guī)建設(shè)
四、清正為本，反對貪污受賄
五、艱苦奮斗，反對奢侈浪費(fèi)
六、秉公執(zhí)法，反對徇私枉法
七、恪盡職守，反對失職瀆職
八、令行禁止，反對各行其是
附錄一　我國公務(wù)員廉潔從政的有關(guān)規(guī)定
中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)
中發(fā)[1997]9號
1997年3月28日
《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》實施辦法
中紀(jì)發(fā)[1997]5號
1997年9月3日
關(guān)于對《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》第五條第二款的補(bǔ)充規(guī)定
中紀(jì)發(fā)[1998]3號
1998年3月3日
黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例
(2002年7月9日)
中華人民共和國公務(wù)員法
(2005年4月27日第十屆全國人民代表
大會常務(wù)委員會第十五次會議通過)
國家公務(wù)員行為規(guī)范
人發(fā)[2002]19號
2002年2月21日
人事部　監(jiān)察部關(guān)于解除國家公務(wù)員
行政處分有關(guān)問題的通知
人發(fā)[1999]100號
1999年8月23日
國家公務(wù)員培訓(xùn)暫行規(guī)定
人發(fā)[1996]52號
1996年6月5日
國家公務(wù)員任職回避和公務(wù)回避暫行辦法
人發(fā)[1996]48號
1996年5月27日
國家公務(wù)員職務(wù)升降暫行規(guī)定
人發(fā)[1996]13號
1996年1月29日
國家公務(wù)員辭職辭退暫行規(guī)定
人核培發(fā)[1995]77號
1995年7月18日
國家公務(wù)員獎勵暫行規(guī)定
人核培發(fā)[1995]68號
1995年7月3日
國家公務(wù)員職務(wù)任免暫行規(guī)定
人核培發(fā)[1995]37號
1995年3月31日
國家公務(wù)員考核暫行規(guī)定
人核發(fā)[1994]4號
1994年3月8日
國家公務(wù)員錄用暫行規(guī)定
人錄發(fā)[1994]l號
1994年6月7日
附錄二　部分國家和地區(qū)公務(wù)員廉潔從政準(zhǔn)則
美國行政部門職員道德行為標(biāo)準(zhǔn)(節(jié)錄)
英國地方政府雇員行為準(zhǔn)則
加拿大公務(wù)員利益沖突與離職后行為法
澳大利亞公務(wù)人員行為準(zhǔn)則(節(jié)錄)
新西蘭公務(wù)員行為準(zhǔn)則
瑞士公務(wù)員法(節(jié)錄)
新加坡公務(wù)員紀(jì)律處分程序條例
香港公務(wù)員行為紀(jì)律指引樣本