大變革時代的管理

定　價：￥16.70

作　者：	（美）彼得·德魯克（Peter F.Drucker）著；趙干城譯
出版社：	上海譯文出版社
叢編項：	德魯克管理學(xué)著作譯叢
標(biāo)　簽：	管理學(xué)

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ISBN：	9787532722679	出版時間：	1999-04-01	包裝：
開本：	20cm	頁數(shù)：	279頁	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書分析了90年代管理人員在世紀(jì)之交所面臨的新情況和新挑戰(zhàn)，如社會的網(wǎng)絡(luò)化，知識化，和組織化將帶來的一系列新問題和新考驗，并提出了新型的管理人員應(yīng)如何培養(yǎng)適應(yīng)新形勢的素質(zhì)，迎接知識型工作的挑戰(zhàn)。

作者簡介

暫缺《大變革時代的管理》作者簡介

圖書目錄

第一部分管理
經(jīng)營的理論
未雨綢繆
五種致命的經(jīng)營錯誤
管理家族企業(yè)
適用于總統(tǒng)的六條規(guī)則
網(wǎng)絡(luò)社會的管理
第二部分以住處為基礎(chǔ)的組織
組織的新社會
三種類型的團隊
零售業(yè)的信息革命
通曉數(shù)據(jù)，熟悉情況
…………
第三部分經(jīng)濟
世界經(jīng)濟中的貿(mào)易教訓(xùn)
美國經(jīng)濟權(quán)力的轉(zhuǎn)移
新的市場在哪里
太平洋沿岸地區(qū)與世界經(jīng)濟
…………
第四部分社會
一個社會變革的世紀(jì)
強化非營利組織于我們有利
知識工作與性別角色
徹底改造政府
…………