身在高層：世界上最卓越的領導者

定　價：￥25.00

作　者：	（美）戴維·平卡斯（J.David Pincus），（美）尼克·德波尼斯（J.Nicholas Debonis）著；廖月娟譯
出版社：	時事出版社
叢編項：	領導藝術譯叢
標　簽：	飯店

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ISBN：	9787800095047	出版時間：	1998-05-01	包裝：	平裝
開本：	20cm	頁數(shù)：	458頁	字數(shù)：

內容簡介

　　本書是專為各領域內的高層主管而寫的。作者研究了全美300家大企業(yè)總裁的管理經(jīng)驗，親自采訪了二十五家頂尖企業(yè)的最高主管，與他們就本書的論點進行了直接的交流，并由此構成了書中最直接的內容。如同這些企業(yè)家的管理經(jīng)驗集錦，本書既有生動的事例，又有精彩的總結，文筆生動簡煉，令人不忍釋手；同時，該書還以故事的形式講述了皇家飯店總裁亞倫·羅斯特如何面對個人與公司的困境，積極溝通、力挽狂瀾，使公司重現(xiàn)輝煌，使人生重獲生機的過程，其引人入勝之處不遜于任何一部結構精彩的小說或企業(yè)家傳記。

作者簡介

　　平卡斯（J.David Pincus），美國加州州立大學富樂頓分校，大眾傳播系的教授，也是管理和溝通方面的專家，曾主持過馬里歐特公司之溝通計劃。由于研究表現(xiàn)卓越，1993年榮獲公共關系和教育研究部門所頒發(fā)的先驅獎，現(xiàn)定居于加州。

圖書目錄

序
二十一世紀的管理預言
緣起
序曲
第一章最高主管的夢醒時分
在炮口威脅下的高級主管
必得“十八般武藝樣樣精通”
身兼“溝通專家”
溝通要親自出馬
睜亮眼睛
橫行商場的“大恐龍”
弗尼和溫切爾甜甜圈的命運
結語
回到亞倫
東窗事發(fā)
第二章工作生態(tài)的全然改觀
新一代的員工
壓力的威脅
如冰河移動的管理變革
共同參與的時代
團隊合作方式
員工的股票所有權
互信互賴
結語
回到亞倫
塞翁失馬
第三章領導的真諦
最高主管如何搖身一變成為真正的“領導人物”
領導的本質
領導和管理的不同
里根與卡特
領導：建立關系：溝通
“溝通”的進一步定義
“領導”的進一步定義
溝通和領導相輔相成
艾科卡如何帶領克萊斯勒卷土重來
結語
回到亞倫
實話實話
第四章做一個“最高溝通主管”
赤裸的國王
第五章言行一致，讓人信服
決勝計劃
第六章將心比心
“精神分裂”的最高主管
第七章策略調整
偷得浮生半日閑
第八章最高主管的“選擇題”
敵人，就是我自己
第九章尋找新一代的最高主管
高級主管也有這么一天
結語：功德圓滿
后記：聽聽另一種聲音